PERSONALABTEILUNG
Sie sind der erste Kontakt der neuen Kollegen und begleiten die Mitarbeiter von Anfang an, manchmal über die Pensionierung hinaus. Sie sind zudem Ansprechpartner für viele andere Fachbereichsleiter und der Unternehmensleitung, die regelmäßig bestimmte Personalkennzahlen oder -informationen benötigt – schnell, vollständig und mobil. Ihr besonderes Augenmerk gilt der rechtssicheren Aufbewahrung von Personalakten.

MEHR ALS EINE ELEKTRONISCHE PERSONALAKTE
MANAGEMENT FÜR WERTVOLLE PERSONALDATEN
Komplexe Compliance-Vorgaben, wie der Schutz personenbezogener Informationen, Aufbewahrungspflichten, die Unveränderbarkeit bestimmter Daten oder das verlässliche Auffinden von Dokumenten spielen in Ihrer Abteilung eine ganz besondere Rolle. Viele der Geschäftsprozesse in Ihrem Fachbereich lassen sich über Workflows mit dataglobal CS digital abbilden. Wir helfen Ihnen z. B. mit einer elektronischen Personalakte die vielen Dokumente und Daten verlässlich zu organisieren – auch unter regulatorischen Aspekten. Sie finden und verbinden Sie per Knopfdruck alle benötigten Personalinformationen, in aktueller Version, aus allen relevanten Systemen und Quellen.
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Alica Donner

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AUFBEWAHRUNG VON PERSONALAKTEN, EINHALTUNG VON FRISTEN FÜR PERSONALUNTERLAGEN UND ANDERE AUFGABEN IN DER PERSONALABTEILUNG
In der Personalverwaltung ist der Schutz von Personaldaten essentiell. Gesetzliche Aufbewahrungspflichten und eine Unveränderbarkeit der Daten müssen zwingend beachtet werden. Wenn es darauf ankommt, müssen diese Daten schnell und vollständig vorliegen. Auf die ganz unterschiedlichen Anforderungen des Personalbereiches können wir mit der dataglobal-Software flexibel eingehen, da wir individuell die passenden Lösungen für verschiedenste Szenarien mit den Anwendern entwickeln.